人才發展
人才發展
1、建立醫院(yuàn)各科(kē)分(fèn)診製度,完善院內建製及架構;
2、負責寵物(wù)醫院的醫(yī)療技術(shù)、藥品、安全管理工作,協調醫院(yuàn)及(jí)總部之間的事務;
3、熟練使用各種醫院常用手術器械、診療(liáo)設備(bèi)並參與(yǔ)門急診醫療工作,確(què)保正確處方,合理用藥;
4、定期組織並(bìng)參與院內、外技術交流,崗位(wèi)培訓及考核。
1、熱愛寵物醫療事業,關心寵物健康,持有(yǒu)全國執業獸醫資格證;
2、獸醫專業,碩士以上學曆,八年以上獨自診療經驗,能組(zǔ)織進行較複雜的手術(shù)治療,經驗豐富者可降(jiàng)低學曆要求(qiú);
3、具備良好(hǎo)的親和力、溝通能力,責任心強,有建設、組織管(guǎn)理經(jīng)驗者優先。
如有意向請將簡曆發送至人事HR郵(yóu)箱: hr@91zfm.com
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3、讓動物醫療的醫(yī)師獲得如人類醫療醫師一(yī)樣的尊重
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1、根據個人特長參與線上線下、品牌推廣、文案策劃等的市場工作的學習與協助(zhù)工作;
2、協(xié)調與參與市場部日常工作的執(zhí)行和落地。
1、本科或以上學曆(lì),市場營銷、新聞傳媒或管理類相關專業優先;
2、對寵物醫療行業及連(lián)鎖服務行業充滿(mǎn)熱(rè)情,本人長期養寵物者優先;
3、學習能力強、責任心強(qiáng)、善於溝通、三(sān)觀積非常(cháng);
4、口頭和書麵表(biǎo)達能力強,有過(guò)新媒體(tǐ)運營或市場營(yíng)銷項目經驗優先;
5、具備較好的審美品味(wèi),有過連鎖服務或零售行(háng)業實(shí)習項目經(jīng)驗優先。
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1、協助運營經理(lǐ)完成門店日常運營工作;
2、協(xié)助門店的數據統計與分析工作;
3、協調與參與門店日常工作的執行和落地。
1、本科或以上學曆,動物醫療(liáo)或管(guǎn)理類相關專業優(yōu)先;
2、對寵物醫療(liáo)行業及連(lián)鎖服務行業充滿熱情(qíng);
3、學習能力強(qiáng)、責任心強、善於溝通、三觀積非常;
4、男女不限,地(dì)域不限,上海本地或能在上海解決住宿的優先。
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1、負責分院客戶的(de)接待、登記、引導工作;
2、負責分院客戶資料的管理、病曆的管理及客戶的回訪;
3、負責分院行政用品及醫藥用品的(de)入庫出庫,及時做好統計(jì)並不定時的盤點庫(kù)存;
4、負責每月統計分院員工(gōng)的考勤(qín)情況,考勤資料存檔;
5、負責分院每日收益的記錄,並將當日收(shōu)取的現金按規定(dìng)存入銀行;
6、協助醫務人員相關日常工作,保持負責區域清潔衛生,展示(shì)公司良好形象;
7、分院安排的其他事務性工作。
1、大專以上學曆,形象(xiàng)氣質大方,親和力好,具(jù)備較強服務(wù)意識和(hé)團隊意識,喜愛寵物;
2、有寵物醫療或服務行業工作(zuò)經驗者優先考(kǎo)慮;
3、電腦熟練(liàn)、善於溝通(tōng)、做事認(rèn)真仔細、接受相關專業的應屆畢業生;
4、接受倒班製度。
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